| 2017杭州仁本，勞務外包我們更加專業——以仁為本，誠信天下 |
| 發布時間：2017-11-07 丨 閱讀次數： |
今天，各種規模的企業都面臨一項挑戰：生產和服務的各項成本都逐漸增加，合理規劃和配置各項資源，讓每項投資創造更高的價值成為企業發展的關鍵。 在這種時候，找到并留住出色的人才，確保遵守法律法規的要求，預測立法的新變化，這些工作變得前所未有的重要。 專業的人力資源外包項目可為企業帶來更高的靈活性、可擴展性以及最重要的——提高企業的盈利能力。 杭州仁本公司通過多年的實踐與探索，能與企業共同分析行業環境、運作模式和運作效率、存在的問題和面臨的挑戰，本著長期合作、穩定發展的關系，最終使企業增加利潤。 仁本勞務外包的主要項目有： 一、生產流程外包 生產線外包、生產車間外包 二、儲運物流外包 倉儲、配送、運輸 三、輔助崗位外包 保安、保潔、餐飲、后勤等部門崗位 四、項目外包 短期工程、季節性工作 五、酒店外包服務 酒店宴會廳、中西餐、廚房等人員外包、樓層 (客房)外包
仁本如何在服務企業的基礎上，增加企業利潤 根據仁本最新承接的“浙江益海嘉里食品有限公司”的儲運物流外包項目來看，我們可以做到以下： 第一 多年的勞務人員管理經驗，實現企業利益最大化 仁本從七月開始承包浙江益海嘉里的儲運物流項目，由資深管理人員帶領、專業物流團隊執行，每月發貨量在兩萬噸以上，一定程度上增加了企業的生產和運輸效率，并減少庫存。 第二 詳細具體的業務規范，為企業提供更優質的服務 只恨我當時年紀小，看不懂她那小小花招背后的一片柔情。——《小王子》在服務期間， 仁本在向浙江益海嘉里提供裝卸、倉儲、保潔等服務的同時，雙方靈活協商可適當拓寬服務范圍。為企業減少其他的后續工作量。 并依照詳細的服務規定，定時評估和審查，確保服務質量與效率。
第三 龐大、專業的人力資源量，化解企業招聘的風險
以勞務項目外包的形式，降低季節性、突發性生產招用人員的風險;
仁本酒店服務外包的三大要素
第一 專業 杭州仁本人力資源服務有限公司酒店外包服務部致力于酒店宴會廳、中西餐、廚房等人員外包、樓層(客房)外包以及派遣業務已達2年之久，已獲得客戶的一致好評。 第二 效率 在服務項目中，具體詳細工作要求、要點，包括時間周期、工作地點、任務量，并有專業管理人員以及系統的方法以監管和執行。
第三 節省成本 酒店服務外包漸成趨勢，隨著社會分工的發展，移動互聯網的應用，原來由酒店員工完成的某部分工作逐漸外包出去，酒店管理核心工作正在發生變化。靈活、專業的外包形式，為酒店減少冗余的人力成本的同時，更有利于資源的合理配置。 杭州仁本人力資源服務有限公司創立于2006年，主營業務為勞務外包、勞務派遣、人事代理、職業教育和職業介紹等，并在浙江杭州、寧波、湖州，安徽蕪湖、宣城等地創建多家分支機構。年派遣、外包、人事代理員工約為5萬人次，行業覆蓋電子、機電、機械、食品、金融、大中專院校、電子商務、物流、快遞等多個行業。 仁本業務咨詢電話：0571-85118191 |
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▲圖為仁本勞務外包員工在益海嘉里工作
